1. TUYỂN CÁN BỘ CƠ ĐỘNG
– Mô tả công việc:
- Di chuyển linh hoạt giữa các mục tiêu để trực thay ca, lấp chốt khi thiếu người hoặc kiểm tra an ninh định kỳ.
- Công việc chi tiết sẽ trao đổi khi phổng vấn.
– Yêu cầu:
- Nam từ 22 tuổi – 55 tuổi. Cao từ 1m65 trở lên
- Có xe máy, điện thoại thông minh và rành đường tại Thành phố Hồ Chí Minh
- Đã có kinh nghiệm làm bảo vệ từ 3 năm trở lên
- Có sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm
- Không tiền án, không tiền sự
- Trung thực, siêng năng, cần cù, chịu khó và có tinh thần cầu tiến
- Ưu tiên Công an và Bộ đội xuất ngũ (Không cần kinh nghiệm)
– Quyền lợi:
- Thu nhập: Từ 10.000.000 đ đến 15.000.000 đ
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước
- Có nhà đội ở miễn phí
- Được đào tạo nâng cao về nghiệp vụ bảo vệ
- Thưởng lễ, thưởng tết theo quy chế Công ty
- Được ưu tiên đào tạo phát triển làm Chỉ huy, Cán bộ Nghiệp vụ, Lãnh đạo Phòng Nghiệp vụ An Ninh
– Hồ sơ xin việc:
- Đơn xin việc
- Bản sao Căn cước công dân có công chứng
- Bản khai lý lịch có xác nhận của Ủy ban nhân dân hoặc Văn phòng công chứng
- Giấy xác nhận hạnh kiểm hoặc Phiếu Lý lịch tư pháp
- Giấy khám sức khỏe do cơ quan có thẩm quyền cấp
- Ghi chú: Đem Căn cước công dân bản chính lên công ty phổng vấn và làm thủ tục nhận việc trước (Bổ sung hồ sơ sau)
Liên hệ:
- Điện thoại: 0971 493 638 (Có Zalo)
- Vui lòng gọi điện thoại để được sắp lịch hẹn
2. TUYỂN PHÓ PHÒNG NGHIỆP VỤ
– Mô tả công việc:
- Tham gia quản lý, điều hành chung hoạt động của Phòng Nghiệp vụ
- Tham mưu cho Ban Giám đốc triển khai thực hiện chức năng nhiệm vụ của bảo vệ tại mục tiêu
- Tổ chức khảo sát và lập phương án bảo vệ đối với các mục tiêu tiếp nhận
- Triển khai và bố trí nhân viên bảo vệ tại các mục tiêu tiếp nhận
- Tuyển dụng nhân viên bảo vệ
- Chủ động xử lý các hoạt động thuộc phạm vi quản lý của Phòng Nghiệp vụ
- Xây dựng kế hoạch, trực tiếp đào tạo cho Chỉ huy, Đội trưởng và Nhân viên Bảo vệ tại mục tiêu
- Tìm hiểu, nắm bắt nguyện vọng của nhân viên bảo vệ để đề xuất mức lương và chế độ phù hợp
- Tìm hiểu, xây dựng quy trình công tác phát sinh theo yêu cầu công việc
- Thực hiện một số nhiệm vụ khác do Ban Giám đốc giao
– Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
- Có kinh nghiệm 02 năm trở lên ở vị trí Phó Phòng Nghiệp vụ, hoặc kinh nghiệm 04 năm trở lên ở vị trí Chỉ huy vùng
- Có khả năng quản lý, hoạch định
- Có tinh thần trách nhiệm cao và chịu được áp lực công việc
- Có kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng lãnh đạo
- Thành thạo vi tính văn phòng
- Có sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm
- Không tiền án, không tiền sự
- Trung thực, siêng năng, cần cù, chịu khó và có tinh thần cầu tiến
– Quyền lợi:
- Lương thỏa thuận
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước
- Thưởng lễ, thưởng tết theo quy chế Công ty
- Được đi du lịch hàng năm do công ty tổ chức
- Thưởng lương tháng 13 và KPI theo kết quả hoàn thành công việc
– Hồ sơ xin việc:
- Đơn xin việc
- Bản sao Căn cước công dân có công chứng
- Bản khai lý lịch có xác nhận của Ủy ban nhân dân hoặc Văn phòng công chứng
- Giấy xác nhận hạnh kiểm hoặc Phiếu Lý lịch tư pháp
- Giấy khám sức khỏe do cơ quan có thẩm quyền cấp
Liên hệ:
- Điện thoại: 0971 493 638 (Có Zalo)
- Vui lòng gọi điện thoại để được sắp lịch hẹn